盛夏六月,金盾保安公司迎来了十周岁庆典。翻阅精心制作的纪念影片,回溯流光溢彩的漫漫征程,我心中荡起万千感慨。十年来,金盾保安公司在中国保安协会、省保安协会的关怀指导下,在宜宾市委、市府以及公安机关的大力支持下,在全体员工栉风沐雨,团结奋发,艰苦创业下,宜宾金盾保安已从一株幼苗茁壮成长为一棵枝繁叶茂的参天大树。
然而,从我亲自参与组建公司,并出任总经理的那一刻,我就暗下决心:一定不能辜负上级领导的厚望,一定要把一个从零开始的企业做大做强,从而打造宜宾金盾保安优质品牌!
一、沐浴十年春风,焕发勃勃生机
寒暑十易,悠悠岁月弹指一挥间。记得2003年4月,宜宾市公安局为了加强保安服务业的管理,建立建全保安服务机构,组建了宜宾市保安服务公司以及区县共计十个保安服务公司。经过思考和探索,我认为,要走一条“独立自主、自负盈亏、合法经营、自我发展”的多元化之路。从2003年下半年开始,公司正式确立了“以客户安全为己任,以优质服务为宗旨”的经营理念,并树立了“多元化、集效型拓展安保服务市场”的战略目标。在上级领导的充分信任下,我们准确把握了市场脉博,增强员工优质服务意识,逐渐在行业中树立了口碑,使企业焕发出勃勃生机。公司业务快速扩展至人防、技防、武装押运、保安培训、装备销售,物业管理、劳务派遣、技防联网报警、GPS定位系统、废旧物品回收等市场领域,成功构建了多层次的安全防范服务体系,增强了市场份额,公司规模日益扩大。2011年11月,企业进行了公司化改造,经市政府批准,以国有绝对控股的多元股份组成的形式,更名为“宜宾市金盾保安服务有限责任公司”。目前,总公司下设三家子公司、三家分公司,年营业收入六千万元,员工1000余人,成为宜宾市一支维护社会治安稳定的重要防范力量。
二、锐意创新发展,打造保安航母
十载耕耘,宜宾金盾保安人付出了多少心血,洒下无尽的汗水。锐意创新使我们踏出坚实的步伐。1、曾记否,为维护金融秩序稳定,公司捕捉到银行系统金融社会化改革商机,于2003年下半年毅然组建了押运队伍。经过10年的励精图治,如今已承接了我市金融单位99%的武装押运业务。每天清晨,一辆辆押运车准时、准点出发,开往全市服务网点执行押运任务,已成为宜宾市一道亮丽的“流动风景线”;2、人防方面从2003年起步。由于着重保安员素质培训,严抓队伍管理制度落实,逐步改善员工的福利待遇,全面落实权益保障,营造栓心留人环境,队伍逐步扩大,目前拥有400多名护卫保安人员;3、技防联网报警系统,历经五年的努力,现已发展有客户近三千家,GPS定位系统安装各类车辆八百余台。技防安装技术获得国家颁布的一级资质,并被省公安厅指定为危险物品仓库技防监控系统安装的单位;4、保安职业培训学校,经过七年的艰苦奋斗,已进入全省同行前列,自主编印的保安培训教材,已被省公安厅指定为全省统一使用的国家保安员资格培训教材。公司的各项主要业务都取得了长足发展,现正在加倍夯实基础,不断拓展业务,为打造宜宾金盾保安事业的航母建设而努力奋斗!
三、坚持责任为先,守护平安宜宾
铿锵十年,始终以守护平安宜宾为第一要务,着力打造政治坚定、作风顽强、纪律严明的保安队伍,勇于承担各类大型文体、商演、展销等活动的安保任务,并在日常工作中积极协助公安机关加强保安值班与巡逻,以实际行动坚持社会责任为先,经济效益为辅。在确保客户单位人身、财产安全的同时,广大员工为维护社会稳定,强化治安防控、参与社会管理做出重要的奉献。十年来,宜宾金盾保安协助公安机关抓获犯罪嫌疑人200余名,制止偷窃、破坏和消除隐患六百起,挽救人民生命财产100余起,挽回经济损失两仟多万元,出动保安员直接参加公安机关的专项治安行动一万多人次。金盾保安已成为新形势下维护社会和谐稳定的一支重要辅助力量,取得了社会效益和经济效益双丰收。十年同舟共济,公司上下一盘棋,锲而不舍地为“幸福宜宾、平安宜宾”保驾护航,使企业从小到大,由弱到强,成为四川保安行业的知名企业,使公司在小地区创造了大品牌。
四、坚持以人为本,推进科学管理
员工是兴企之本,是财富的创造者。十年来,秉持“以人为本”的管理方针,坚持“员工真诚为客户服务,企业真诚为员工服务”的理念,矢志不渝且为之不懈奋斗。如何将来自五湖四海的人汇集在宜宾金盾保安的旗帜下,培养出一批爱岗敬业的员工?我们的做法是:1、建立一套规范化的管理制度,形成以制度管人,从管理中完善制度,促进企业良性发展。2、有计划地对全体员工进行业务、技能、素质等培训。所有员工进行信息系统管理,开展“保安大练兵”、“优质服务竞赛”等比赛活动。3、推行精细化管理,严格执照ISO国际标准操作每一个流程。通过一系列举措提升了企业的软实力,增强了公司的向心力和凝聚力,确保了公司多元化经营能够主次兼顾,相辅相成,共同发展。
五、丰富企业文化,实现核心价值
为丰富企业文化,激发广大员工与保安员的工作积极性,公司依托党团工妇为组织核心,并在领导力量、工作环境、活动费用上给予大力支持,使党组织起到核心作用,成为企业发展的源动力。例如:1、公司党支部依据“党群组织共建,党群活动共抓”开展组织建设工作,使党群建设做到人员统筹配合,资源整合使用,行动上相互支持。党建工作得到长远发展,党员发展到人。2013年,公司党支部被上级党组织评为“先进单位”。2、公司工委会、妇委会能心系一线,为广大员工和保安员排忧解难,为职工办好事、办实事,丰富员工的业余生活,维护员工的合法权益,帮助员工解决燃眉之急,受到上级领导与广大员工的好评。3、为丰富企业文化建设,公司创作了“保安之歌”歌曲;编著了“宜宾保安从这里崛起”的宣传片,丰富了员工的文化生活;把金色的盾牌作为企业的标示标记,贯穿到所有视觉系统,包括车辆张贴,员工佩带徽章。铸造了具有“宜宾金盾保安”特色的文化力和企业魂。
十年风雨兼程,遥看青木已成荫。追忆往昔峥嵘岁月,我们不会忘记,每个荣誉背后是上级主管单位的关怀与鼎力支持;我们不会忘记,广大客户的信赖与理解;我们更不会忘记,扎根于这片沃土为宜宾金盾保安添砖加瓦的全体员工,以及在他们背后不离不弃的家属和亲友!令人振奋的是2008年总公司荣获“四川省十佳保安公司”;2011年荣获“全国先进保安服务公司”殊荣;2013年被中国保安第四届代表大会选为常务理事单位;同时被四川省保安协会第四届代表大会评为“特殊贡献奖”的公司。本人有幸在人民大会堂受到中央首长的亲切接见。并在四川省保安协会第三届、第四届中均被聘为“智库专家”。回首过去,我们成绩斐然,展望未来,我们任重道远。手持宜宾金盾保安新办公楼的平面设计图,我仿佛看到了公司崭新绚丽的明天!正值中国保安事业蒸蒸日上的发展时期,让我们再扬帆起航,为万里长江第一城美丽祥和宜宾的经济和社会发展再创佳迹!为实现伟大中国梦,谱写宜宾金盾保安新的辉煌篇章!
主管:四川省公安厅 主办:四川省保安协会
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